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集团要闻
敞开心扉深入交流 明确方向携手前行
时间:2014-06-18 编辑:企业学问部 刘文亮

——记必威官网亚洲体育-必威官方网址2104年新员工座谈会

    2014年,必威官网亚洲体育-必威官方网址加快发展步伐,在人才梯队建设方面加大投入,新员工数量较往年有明显增加。如何让这些来自不同地域、不同职业环境的新员工能够快速融入必威官网亚洲体育-必威官方网址,快速找准自身的职业定位,就成为了人力资源部乃至行政管理中心的当务之急。
鉴于此,本着系统了解新员工对目前工作环境和工作岗位的适应情况,帮助新员工加深对企业企业学问的理解,培养新员工拥有良好的工作心态和职业素养这一初衷,6月13日,集团行政管理中心在会议室专门举办了“2014年新员工座谈会”。本次座谈会由行政管理中心总监赵纣瑜主持主讲,工程管理中心总监刘庆云及人力资源部副总经理张维作为特邀“嘉宾”共同参加了本次座谈会,并在会上与2014年入职的集团总部新员工一同进行了深入交流与探讨。
座谈会的主持人,行政管理中心总监赵纣瑜在认真聆听完新员工的分享发言后,从企业的人才发展观入手,逐一的为大家解答疑惑,同时他要求大家要培养良好的工作心态和职业素养,通过积极主动的沟通交流,营造和谐的工作氛围,进而使自己能够快速找准自身“角色”,并迅速融入到企业团队中。
     工程管理中心总监刘庆云也在会上给新员工先容了企业发展战略,并根据企业对员工的素质要求,对每一位新员工提出了殷切的希翼。他希翼新员工们能够珍惜建艺这个平台,并充分利用现有资源,依托建艺这座宽广的舞台实现自己的人生目标,证明自己的人生价值。最后,人力资源部副总经理张维和大家一起交流了工作经验,他从自身的经历经验出发,详细的帮大家答疑解惑,鼓励大家在工作中发挥自己的创新思维,在不断的学习中提高自己的工作能力。
敞开心扉深入交流,明确方向携手前行。通过此次座谈会,企业领导了解到了新员工的工作心态和情况,聆听到新员工的困惑和心声,同时也有助于集团领导帮助新员工解决工作中遇到的实际问题,增进了彼此间的交流与互动,加深了新员工对集团企业学问的深入理解,提高了大家对企业的认同感。未来,将会有越来越多的沟通交流座谈会走进基层,走进广大的建艺一线员工,搭建更为宽广的沟通桥梁,促进员工与集团的共同成长。


 


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